Página inicial Flash STPS impõe novas restrições à contratação de menores

STPS impõe novas restrições à contratação de menores

651
0
Restrições do STPS sobre trabalho infantil - Zentric
Foto: Lifestylememory (Freepik) O STPS reforça suas leis com relação à contratação de menores (entre 15 e 17 anos) no México. Aqui contamos a você sobre isso.

O Ministério do Trabalho e Previdência Social (STPS) publicou um Guia e um Prontuário para prevenir o trabalho infantil e proteger os adolescentes que trabalham abaixo da idade permitida.

12 de junho é um dia para lembrar a importância da erradicação do trabalho infantil como elemento para um México melhor e mais justo.

O trabalho infantil não é uma questão menor, pois constitui uma violação dos direitos das crianças e dos adolescentes ao limitar seu desenvolvimento físico, psicológico e educacional.

No âmbito do Dia Mundial contra o Trabalho Infantil, a Comissão Interministerial para Prevenção e Erradicação do Trabalho Infantil e Proteção do Trabalhador Adolescente em Idade Permitida (CITI), que representa o STPS, emitiu dois documentos para empregadores e jovens.

Conforme mencionado, o primeiro é um Guia e Diretrizes para Prevenir o Trabalho Infantil e Proteger os Adolescentes na Idade Permitida, dirigido aos empregadores.

A segunda é que os adolescentes conheçam seus direitos.

O Guia se concentra nas Condições Gerais de Trabalho e se refere à conformidade com os regulamentos relativos ao contrato, à seguridade social e aos benefícios que os trabalhadores adolescentes entre 15 e 17 anos de idade devem usufruir.

Também inclui uma lista de trabalhos considerados perigosos e insalubres nos quais é proibido o uso de crianças e adolescentes com menos de 18 anos.

Ele aborda os requisitos e as obrigações a serem cumpridos pelos adolescentes na idade permitida para o trabalho e o acesso ao emprego.

Além disso, o Prontuário Digital, Tus Derechos Laborales: Conócelos, Ejércelos, contém normas de direitos trabalhistas para adolescentes em idade produtiva.

Esse documento é claro, simples, acessível, com linguagem visual atraente e acessível aos adolescentes, já que, como dissemos, é voltado para a faixa etária de 15 a 17 anos.

Ambos os documentos foram desenvolvidos e aprovados pelos Pontos Focais do Grupo de Trabalho para implementar o Programa Operacional 2022-2024 do Plano de Trabalho da IITC.

O objetivo é aumentar a conscientização sobre os danos causados pelo trabalho infantil e a importância de combatê-lo.

Como se trata de um problema multifatorial, é necessário abordar as causas básicas, para as quais o Estado mexicano desenvolve políticas para garantir trabalho decente para as mães, pais ou responsáveis por crianças e adolescentes e, assim, evitar que eles tenham que trabalhar.

Para isso, foram feitas reformas na Lei Federal do Trabalho (LFT) sobre subcontratação, uma política de recuperação do salário mínimo e uma reforma trabalhista.

Há informações de que instituições federais como o Ministério do Interior, o Instituto Mexicano de Seguridade Social (IMSS) e o Sistema Nacional para o Desenvolvimento Integral da Família (DIF), entre outras, fazem parte da IITC.

O que você pensa sobre essa questão e acha que é necessário reforçá-la ainda mais diante da realidade do México?

Lembre-se de que, para se manter atualizado sobre o mundo da folha de pagamento, este é o melhor lugar para se estar.

Fonte: El Sol de México

Siga-nos e curta-nos:
Artigo anteriorDos estádios para sua empresa: aplicação da análise de dados do futebol ao mundo do trabalho
Próximo artigoA folha de pagamento das maquilas também é proibida por lei?

DEIXE UMA RESPOSTA

Digite seu comentário!
Digite seu nome aqui