Inicio 2023
Archivos anuales: 2023
Costo de nómina podría aumentar 25% con nuevas iniciativas laborales
Como hemos platicado en los últimos meses, durante 2023, los cambios de Ley en materia laboral, han incrementado el costo de la nómina.
Y esto...
¿Te sancionó la STPS? Pudo ser por el Infonacot
Anteriormente hablamos sobre el Fonacot y sus bases.
Recordemos que se publicó en 1974, como respuesta del Gobierno Federal a las demandas de los trabajadores...
Menos ISR con ayuda en el “Regreso a clases”
Últimamente hemos discutido sobre todas las multas que puedes recibir por parte de la autoridad.
Pero en esta ocasión, hablaremos sobre beneficios fiscales para las...
Curiosidades sobre México
México es un país complejo, pero maravilloso. Tiene de todo, desde comida deliciosa, lugares que te dejan sin aliento hasta una historia sorprendente.
Ya se...
Entendiendo el FONACOT: Obligaciones para el “patrón”
Seguramente hemos oído en algún momento de nuestra vida de la existencia del FONACOT, pero aún hay mucho desconocimiento por parte de los patrones...
Visor de Nómina para Patrones 2023 (Paso a paso)
Tanto personas físicas como morales, entramos en un estado de nervios cuando se trata de empezar a conciliar previo a la declaración anual.
Pero hay...
¿Cómo funciona la portabilidad de nómina?
La nómina no sólo es importante para los colaboradores y las empresas, también lo es para los bancos. En esta ocasión te contamos sobre...
Última advertencia: El SAT vigilará la nómina de los trabajadores
Últimamente hemos estado discutiendo varias novedades sobre el Servicio de Administración Tributaria (SAT), en esta ocasión comunicaron que implementarán una nueva medida con respecto...
Cartas invitación del SAT, el “Terrorismo Fiscal”
A lo largo de la historia del SAT, hemos sido “bombardeados” con una diversidad de mensajes, en variedad de formas, con recordatorios para cumplir...
Prima Dominical: Según la ley, ¿cuánto se tiene que pagar por trabajo en domingo?
Todas las empresas, según la Ley Federal del Trabajo (LFT), tienen la obligación de darle al menos un día de descanso a sus colaboradores;...
